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Bft

Employee engagement:
dalla indagine conoscitiva
all’action plan.

I nostri servizi messi in campo
strategia-ON
sviluppo-OFF
comunicazione-ON
Analisi dell’ indagine conoscitiva sul benessere organizzativo. Il contesto internazionale di cui fa parte BFT (il Gruppo Somfy) analizza periodicamente il livello di engagement dei collaboratori. Dietro ai numeri si trovano spunti di miglioramento che stiamo verificando con il team HR della sede italiana.
Piano di intervento. Dall’analisi del benessere organizzativo al piano di azione strutturato, per rispondere efficacemente e migliorare senso di appartenenza e motivazione.
Strategia e strumenti di comunicazione interna. La motivazione delle persone passa sempre per la capacità dell’azienda di ascoltarle e coinvolgerle comunicando con attenzione e metodo.
“Un progetto divertente dove abbiamo aiutato i team HR e Acquisti a riprogettare il servizio di ristorazione aziendale.”
Francesco Bernardi, Founder di Blumantra.

Bft

Employee engagement:
from the engagement survey
to the action plan.

I nostri servizi messi in campo
esagono-strategia-ENG-2x
esagono-sviluppo-ENG-OFF-2x
esagono-comunicazione-ENG-2x

Analysis of the survey on organizational well-being and engagement. The international group of which BFT is part (the Somfy Group) periodically analyzes the level of engagement of its employees. Behind the numbers are suggestions for improvement that we are checking with the HR team of the Italian office.

Intervention plan. From the analysis of organizational well-being to the structured action plan, to respond effectively and improve a sense of belonging and motivation.

Internal communication strategy and tools. People’s motivation always passes through the company’s ability to listen and involve them by communicating with attention and method.

“Un progetto divertente dove abbiamo aiutato i team HR e Acquisti a riprogettare il servizio di ristorazione aziendale.”
Francesco Bernardi, Founder di Blumantra.